Bachelor of Business Administration (Hons) i Human Resource Management

På IUMW er hovedvirksomheten vår å gi deg kvalitet og global relevant utdanning innen personalressurshåndtering. Vår Bachelor of Business Administration (Hons) i Human Resource Management- programmet forbereder deg med en grundig forståelse av å lede de mest verdifulle ressursene i en organisasjon.

<img class = " inserted-image image-element img-responsive " title = " Historie <span translate= " no "> IUMW " src = "https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element /16/168920_743x228-02.jpg "alt =" 168920_743x228-02.jpg "data-json =" {"author":"","author_url":"","source":""} " />

Vårt program fokuserer på å forstå virksomhetens natur og dens rolle i det moderne forretningssamfunnet. Programmet vil også inspirere nyutdannede til å være innovative og dyktige på et fremmedspråk. På slutten av studiet skal studentene tilegne seg kunnskap, ferdigheter, teknikker og etikk som er relevant i Human Resource Management.

Modulene vil tillate studentene å utvikle ferdigheter i planlegging, kompensasjon, rekruttering, opplæring og utvikling, karriereplanlegging, ansattes forhold og bærekraftsspørsmål som er relevante for menneskelige ressurser i en bredere global kontekst.

Din utdannelsesreise er omhyggelig utformet for å frigjøre fullt potensiale for å forfølge profesjonell sertifisering og lavere studier. Alle disse og mye mer i en unik utdanningspakke som inkluderer et pulserende universitetsliv i hjertet av Kuala Lumpur.

År 1

• Prinsipper for ledelse
• Prinsipper for markedsføring
• Regnskapsprinsipper
• Forretningskommunikasjon
• Bedriftsmatematikk
• Introduksjon til entreprenørskap
• Fundamentals of Finance
• Mikroøkonomi
• Ledelsesinformasjonssystem
• Organisatorisk atferd
• Innledende bedriftsstatistikk
• Juridisk miljø for virksomheten (malaysisk miljø)
• Tamadun Islam og Tamadun Asia
• Bahasa Melayu Komunikasi 2 (internasjonal student)
• Sampensum 1
• Samtidsutfordringer – gjør en forskjell**

År 2

• Makroøkonomi
• Selskapsrett
• Driftsledelse
• Internasjonal virksomhet
• Organisasjonsteori og design
• Økonomistyring
• Forretningsforskningsmetoder
• Human Resource Management
• Hubungan Etnik
• Pengajian Malaysia
• Sampensum 2
• Changemakers – Kreativitet og verdiskaping**>

Velg hvilken som helst fire (4) valgfrie kjerne

• Forretningsmodellering og regneark
• Introduksjon til entreprenøriell atferd
• Markedsføringsledelse
• Forbruker- og kjøperatferd
• Supply Chain Management

År 3

• Strategisk ledelse
• Bedriftens samfunnsansvar og etikk
• Kompensasjon og ytelsesforvaltning
• Arbeidsrett og arbeidsforhold
• Ledelse
• Arbeidssikkerhet, helse og miljø
• Strategisk Human Resource Management
• Performance Management
• Trening og utvikling
• Tverrkulturell ledelse
• Internasjonal Human Resource Management
• Internasjonal ledelse
• Lede og utvikle mennesker**
• Forretningsprosjekt ELLER industriell opplæring***

**Dual Award Module / Dual Award-studenter
***Forretningsprosjekt obligatorisk for Dual Award-studenter

Engelsk modul

Bachelorstudenter må ta ytterligere fire (4) engelske moduler. Disse modulene er utstyrt for å bygge bro over gapet for studentene til å forstå og uttrykke seg i tale og skrift.

De er spesielt utformet for å møte studentenes behov for læring i engelsk. Studentene vil kun få en karakter og vil ikke telles i karakterpoengsnittet (GPA) og kumulativt karakterpoengsnitt (CGPA).

• Semester 2: Akademisk engelsk
• Semester 3: Engelsk for teknisk skriving
• Semester 4: Engelsk språk for integrerte ferdigheter
• Semester 5: Foredrag i offentlighet