Bachelor er i ledelsen

LEDELSE er en fakultet, hvis kandidater er utstyrt med kunnskap om de teoretiske og praktiske aspektene av moderne virksomhetsøkonomiske, økonomiske og administrative, nasjonale og internasjonale institusjoner. De får muligheten til å lede organisasjoner i alle sine områder. Dette er retningen for kreative og åpenbare mennesker som ønsker å lykkes i å drive eget selskap eller i lederstillinger i private foretak eller statlig administrasjon.

Spesialiseringer

Ledelse i virksomheten

En utdannet av denne spesialiseringen har kunnskap og ferdigheter som er nødvendige for å diagnostisere det økonomiske, juridiske og sosiale miljøet til et foretak, så vel som dets interne forhold. Basert på denne diagnosen kan han identifisere mål og handlinger som må implementeres for at et foretak skal overleve eller være i stand til å konkurrere på markedet. Spesielt kan kandidaten analysere markedsførings- og finanssituasjonen til selskapet, regelmessigheten i produksjonsprosessen og diagnosen human kapital. I analytiske tiltak bruker han passende statistisk og datautstyr. En utdannet fra Business Management spesialitet har også sosiale kompetanser, herunder spesielt: kompetanse i å forme medarbeideradferd, organisere arbeid, administrere teamarbeid; Han er i stand til initiativ og selvtillit i jakten på kontinuerlig, kreativ utvikling.

Human Resource Management

En kandidat fra denne spesialiseringen har kunnskap og ferdigheter som gjør det mulig å diagnostisere og planlegge styring av organisasjonens sosiale potensial. Han er spesielt i stand til å utføre grunnleggende aktiviteter knyttet til oppkjøp av menneskelige ressurser og kompetanser for organisasjonen, ledende menneskelige ressurser og kompetanseutviklingsprogrammer, tilsyn med arbeidsstyrkevalueringsprosessene og implementering av løsninger som er gunstige for optimal arbeidsforhold. Utdannet fra Human Resources Management-spesialiseringen har også en sosial kompetanse som verdsettes av arbeidsgivere, blant annet: selvtillit, samarbeid, arbeidsorganisasjon, kommunikasjonsevne og villighet til å forbedre kvalifikasjoner.

Arbeid og karriere

• Ansettelsesbyråer
• Karriere Kontorer
• HR-avdelinger
• menneskelige ressurser
• Ikke-statlige organisasjoner
• Offentlig forhold
• Konsulentbyråer
• virksomhet
• Opplæringsbedrifter
• finansinstitusjoner
• produksjon
• salg
• Banker
• Consulting
• Headhunter
• Markedsføring
• Industri
• tjenester